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TASAKI は「人」を中心に据え、「賢才は国家の原動力である」という信念のもと、 人材の育成こそが豊かで繁栄したベトナムを築く基盤であると考えています。 私たちの成功は、労働者の安心と企業の満足から生まれ、 それこそが持続的な発展を支える確かな土台です。

日本へ行くまでの6ステップ

※期間は応募するプログラムや求人内容によって異なります。

1

登録・カウンセリング

あなたに最適な日本での就労プログラムについて、詳細にご説明します。 参加条件、必要な費用、仕事内容、労働条件、福利厚生などを丁寧にご案内します。

2

健康診断・応募登録(1日)

日本での就労プログラムに参加するため、国が指定した病院で健康診断を受けます。 健康状態が基準を満たした方は、各プログラムへの応募登録を行います。

3

日本語研修(2~5日)

日本語の基礎や必要なスキルを学びます。 その後、監理団体や受け入れ企業との面接に参加します。

4

面接(1~2日)

日本語学習と並行して、日本の監理団体または企業との面接に参加します。

5

書類手続き・日本語レベルアップ研修(4~6か月)

合格後は、在留資格の取得を待ちながら、 日本語能力や必要なスキルをさらに向上させるための研修を続けます。

6

出国(在留資格の種類により1~3年)

タサキが出国手続きをサポートし、 日本での受け入れ先へ引き継ぎを行います。 渡航後も、滞在中の生活や仕事をしっかりとサポートいたします。

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国際人材業界で約30年にわたる経験を受け継ぎ、 TASAKIは「ベトナムの人材と日本の企業をつなぐ」ことを使命とし、 国際基準に適った高品質な人材と、ワンストップサービスを提供しています。

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